Los derechos del trabajador son:

 salario justo, seguridad social, descanso, entre otros, además, cada trabajador tiene derecho a:

  • Un ambiente de trabajo seguro y saludable.

  • No ser discriminado por razones de género, raza, religión u otras condiciones.

  • Ser afiliado a una caja de compensación, fondo de pensiones y EPS.

  • Recibir prestaciones sociales como cesantías, primas y vacaciones.

  • Tener contratos claros y respetados por el empleador.

  • Ser informado sobre sus condiciones laborales y cambios en ellas.

  • Acceso a la formación y al desarrollo profesional.

  • Protección frente a despidos injustificados.